جذب نیروی کار در ایتالیا

ایتالیا کشوری فوق العاده است که به دلیل خوراک، موزه ها، جشنواره‌ها و زندگی شهری‌اش شهرت دارد. اما چیزی که کمتر از زبان مهاجران شنیده‌اید این است که به خاطر قوانین کار به آنجا نقل مکان کرده‌اند. با این حال، باید بشنوید، زیرا استانداردهای کاری در ایتالیا از بسیاری جهات عالی‌اند. برای مثال، تقریباً همیشه می‌توانید قراردادی بدون تاریخ پایان (دائمی) داشته باشید و در عین حال اتحادیه‌های صنفی با قدرت از حقوق شما دفاع می‌کنند.

در ادامه، با موارد بیشتری از قوانین کار در ایتالیا آشنا شوید، از جمله:

قانون کار در ایتالیا

ایتالیا در زمینه احقاق حقوق نیروی کار عملکرد بسیار خوبی دارد. در واقع، این کشور در میان بهترین کشورها در شاخص جهانی حقوق قرار دارد. میزان عضویت در سندیکا نسبتاً بالا است و آزادی‌های مدنی کارکنان مطابق با قراردادهای کاری آنان حفظ می‌شود.

همچنین، ایتالیا در شاخص حقوق کار سال ۲۰۲۲ نمره چشمگیر ۹۴ از ۱۰۰ را کسب کرده است. این امتیاز بالاتر از میانگین منطقه‌ای ۸۹ است که در سراسر اروپای غربی مشاهده می‌شود.

در قانون اساسی ایتالیا مجموعه‌ای از حقوق کاری برای کارکنان قید شده است، از جمله:

• حق کار با دستمزد منصفانه
• حق عضویت در اتحادیه‌های کارگری
• حق دریافت بیمه اجتماعی
• دسترسی برابر به فرصت‌های شغلی

درباره شرایط اخذ ویزای تحصیلی ایتالیا بخوانید

سایر منابع قانون کار در ایتالیا عبارت‌اند از:

• قانون مدنی که روابط کاری را تنظیم می‌کند
• توافق‌نامه‌های زیادی میان مقامات ایتالیایی و اتحادیه‌های کارگری انجام شده است که موضوعاتی مانند دستمزد و حق تعطیلات در آن قید شده است.

چگونه در بازار کار ایتالیا موفق شویم؟

اگر می‌خواهید در بازار کار ایتالیا موفق شوید، باید به دنبال فراگیری مهارت‌هایی باشید بیشتر در این کشور مورد نیاز هستند (در ادامه به این مهارت‌ها اشاره می‌کنیم) مانند تکنولوژی و مهارت‌های اقتصادی و محیط زیست، توانش مناسب زبان ایتالیایی و ایجاد یک شبکۀ حرفه‌ای قوی.

شرایط کلی کار و زندگی در ایتالیا

•  (تحصیلات، تجربه، زبان، مجوز کار)
• ساعت کاری و مرخصی‌ها در ایتالیا

حقوق و درآمد در ایتالیا

دولت ایتالیا حداقل دستمزدی تعیین نکرده است. در عوض، بیشتر کارگران بر اساس توافق‌نامه‌های میان اتحادیه‌ها و کارفرمایان حقوق دریافت می‌کنند؛ براساس این توافق‌ها حداقل دستمزد را برای انواع مشاغل مختلف مشخص می‌کنند.

میانگین حقوق در ایتالیا حدود ۲۰۰۰ تا ۲۵۰۰ یورو در ماه است و این مقدار بسته به صنعت و منطقه جغرافیایی تغییر می‌کند. معمولاً دستمزدها در شمال ایتالیا، به‌ویژه در شهرهایی مانند میلان، بالاتر از جنوب کشور است.

از حقوق کارکنان، کسورات مختلفی انجام می‌شود که شامل حق بیمه تأمین اجتماعی، صندوق بازنشستگی و مالیات‌ها می‌گردد. کارگران حدود ۹ تا ۱۰ درصد از درآمد خود را به عنوان سهم بیمه اجتماعی و بازنشستگی پرداخت می‌کنند، در حالی که مالیات بر درآمد بین ۲۳ تا ۴۳ درصد متغیر است و به میزان درآمد بستگی دارد.

علاوه بر حقوق پایه، پرداخت‌های تشویقی و پاداش‌ها نیز رایج هستند. یکی از معمول‌ترین آن‌ها حقوق ماه سیزدهم است؛ مبلغی اضافی که معمولاً در زمان کریسمس پرداخت می‌شود. همچنین ممکن است پاداش‌هایی بر اساس عملکرد فردی یا سود شرکت به کارکنان داده شود.

انواع حقوق ها در صنایع مختلف

مشاغل مورد نیاز در ایتالیا

در ایتالیا، برخی مشاغل به‌دلیل تغییرات کشور ایتالیا به سختی پر می‌شوند. سن جمعیت کشور رو به افزایش است و پیدایش فناوری‌های جدید باعث شده تا مردم به مهارت‌های تازه‌ای نیاز پیدا کنند. حوزه‌های بهداشت و درمان، فناوری اطلاعات IT، گردشگری و مهندسی از جمله بخش‌هایی هستند که بیشترین نیاز به نیروی کار را دارند.

اگر قصد دارید در ایتالیا کار کنید، حوزه‌هایی که در ادامه به آن‌ها اشاره می‌کنیم می‌توانند شانس یافتن شغل مناسب را برای شما افزایش دهند. در ادامه، فهرستی از صنایع مهمی که با کمبود نیروی ماهر رو به رو هستند اشاره می‌کنیم:

مدارک موردنیاز برای ویزای کاری ایتالیا

۱) گذرنامه

گذرنامه نباید بیش از ۱۰ سال عمر داشته باشد و باید حداقل تا سه ماه پس از تاریخ بازگشت از سفر معتبر باشد. در صفحه اطلاعات گذرنامه باید امضای متقاضی وجود داشته باشد (در گذرنامه‌های جدید محل امضا پشت جلد قرار داده شده. گذرنامه باید سه صفحه خالی و متوالی برای ویزا داشته باشد (صفحات آسیب‌دیده یا دارای مهر مخدوش معتبر نیستند). ویزاهای موجود در پاسپورت نمی‌توانند پشت‌به‌پشت و در یک صفحه باشند. کپی ویزاهای شنگن قبلی در سه سال اخیر، حتی اگر در گذرنامه دیگری بوده نیز باید ضمیمه شود.

۲) تکمیل فرم درخواست ویزا

تمام بخش‌ها باید خوانا و دقیق تکمیل شوند. فرم باید با سه امضا از سوی متقاضی امضا گردد. برای افراد زیر سن قانونی، فرم باید توسط یکی از والدین امضا شود.

۳) عکس رنگی

دو قطعه عکس رنگی که حداکثر مربوط به ۶ ماه اخیر است طبق استانداردهای شنگن باید ارائه شود یعنی حالت چهره باید خنثی باشد، دهان بسته و چشم، گوش و پیشانی بدون پوشش. عکس‌هایی با قرمزی چشم پذیرفته نمی‌شوند. تمام عکس‌ها باید پشت‌نویسی شوند.

۴) اثبات خرید بلیت

هرگونه بلیت‌ که برای ورود به ایتالیا خریداری شده، باید ارائه شود که این بلیت‌ها می‌توانند شامل تمام مسیرهای هوایی، زمینی یا دریایی شوند.

بیشتر بخوانید: بورسیه استانی ایتالیا

۵) بیمه سفر

باید گواهی رسمی بیمه ارائه شود که نام بیمه‌شده، مبلغ پوشش (حداقل ۳۰۰۰۰ یورو) و مدت اعتبار را مشخص کند.

بیمه باید کل مدت سفر یا حداقل یک ماه پس از ورود به ایتالیا را پوشش دهد تا برای صدور مجوز اقامت موقت کافی باشد.

پوشش بیمه باید کل محدوده شنگن یا جهان را دربر گیرد و شامل خدماتی چون انتقال اضطراری، بازگرداندن به کشور مبدأ، بستری یا درمان اضطراری در بیمارستان باشد.

۶) مدرک اثبات اقامت

باید برای کل دوره اقامت یا تا زمان صدور مجوز اقامت در ایتالیا رزرو تأییدشده مکان اقامت ارائه شود. رزرو هتل، آپارتمان، محل اجاره یا خوابگاه پذیرفته می‌شود. برای محل اقامت دانشجویی، نامه تأیید رسمی از موسسه لازم است. اگر رزرو توسط شخص دیگری انجام شده و نام متقاضی در آن نیست، شخص رزروکننده باید کپی کارت شناسایی و نامه‌ای مبنی بر مهمان بودن متقاضی ارائه دهد. اگر متقاضی نزد شهروند یا مقیم ایتالیا اقامت دارد، باید فرم دعوت‌نامه را تکمیل کرده و کپی گذرنامه یا کارت اقامت میزبان را ضمیمه کند. در صورت مالکیت محل اقامت، مدارکی مانند سند مالکیت یا قبض‌های خدماتی سه ماه اخیر باید ارائه شوند.

۷) مدارک مالی

صورت‌حساب بانکی یا کارت اعتباری متقاضی مربوط به سه ماه اخیر باید ارائه گردد. در صورت داشتن حامی مالی، باید نامه حمایت مالی، صورت‌حساب بانکی مربوط به سه ماه اخیر و کپی کارت شناسایی حامی ارائه شود. حداقل تأمین مالی حدود ۳۰ یورو در روز بر اساس مدت اقامت محاسبه می‌شود. اگر حساب بانکی به نام شرکت یا تراست باشد، مدارک ثبت رسمی آن‌ها باید نشان دهد که متقاضی عضو یا مالک است. در صورت حمایت مالی توسط شخصی در ایتالیا، باید نامه حمایت مالی از بانک‌های ایتالیایی ارائه شود.

۸) نامه اداره مهاجرت S.U.I.

این نامه رسمی از اداره مهاجرت ایتالیا برای متقاضیانی است که قصد کار، تحصیل یا اقامت بلندمدت دارند. نامه باید حداقل تا یک ماه پس از ورود به ایتالیا معتبر باشد تا امکان صدور مجوز اقامت فراهم شود.

۹) مدرک اثبات محل سکونت فعلی

مدرکی مانند قبض آب، برق، تلفن یا صورت‌حساب بانکی سه ماه اخیر که نام و آدرس متقاضی را نشان دهد. در صورت سکونت با شخص دیگر، باید کپی کارت شناسایی او و نامه‌ای مبنی بر تأیید سکونت مشترک ارائه شود.

۱۰) رسید پرداخت هزینه ها

مدرک پرداخت هزینه ویزا و خدمات، شامل فیش واریزی بانکی یا پرداخت با کارت.

۱۱) قرارداد کاری

کپی قرارداد کاری امضا شده که شرایط، مدت و جزئیات اشتغال متقاضی در ایتالیا را مشخص کند.

نکات مهم:

اگر درخواستتان فاقد مدارک زیر باشند، مورد قبول نیستند:

• گذرنامه
• عکس شناسایی
• فرم درخواست ویزا
• بیمه سفر

انواع ویزای کاری ایتالیا

1. ویزای کوتاه مدت

این ویزا تحت عنوان ویزای شنگن نوع C نیز شناخته می‌شود و برای اقامت‌هایی تا ۹۰ روز در هر دوره ۱۸۰ روزه صادر می‌گردد.

2. ویزای بلندمدت

با عنوان ویزای شنگن نوع D شناخته می‌شود و برای اقامت‌هایی بیش از سه ماه صادر می‌شود.

برحسب نوع فعالیت شغلی که برای آن درخواست ویزا می‌دهید، می‌توانید برای یکی از ویزاهای کاری کوتاه‌مدت زیر درخواست دهید:

• ویزای تجاری
• ویزای پژوهشی
• ویزای استخدام رسمی
• ویزای استخدام رسمی در حوزه سرگرمی (برای هنرمندان)
• ویزای استخدام رسمی در فعالیت‌های ورزشی
• ویزای خوداشتغالی
• ویزای خوداشتغالی در حوزه سرگرمی (برای هنرمندان)
• ویزای شرکت در رقابت‌های ورزشی
• ویزای حمل‌ونقل

مراحل دریافت ویزای کار در ایتالیا

فرآیند دریافت ویزای کاری ایتالیا زمانی آغاز می‌شود که یک فرد پیشنهاد شغلی از سوی کارفرمایی در ایتالیا دریافت کند. مراحل لازم برای اخذ ویزای کاری ایتالیا به شرح زیر است:

1. درخواست کارفرما برای مجوز کار

کارفرما ابتدا باید در اداره مهاجرت استان مربوطه در ایتالیا برای دریافت مجوز کار متقاضی اقدام کند.

2. ارسال مدارک به سفارت یا کنسولگری

پس از صدور مجوز کار، کارفرما می‌تواند از اداره مهاجرت بخواهد تا تمامی مدارک لازم را به سفارت یا کنسولگری ایتالیا در کشوری که متقاضی قصد دارد درخواست ویزا دهد، ارسال کند.

3. تکمیل و ارسال درخواست ویزا

متقاضی باید فرم درخواست ویزای ایتالیا را از وب‌سایت سفارت یا کنسولگری دریافت، تکمیل و به همراه مدارک مورد نیاز به‌صورت حضوری در محل سفارت یا کنسولگری تحویل دهد.

4. صدور ویزا و ورود به ایتالیا

پس از تأیید درخواست توسط مقامات ایتالیایی، متقاضی یک ماه فرصت دارد تا ویزا را دریافت کرده و وارد کشور شود.

5. درخواست اقامت پس از ورود

کارمند باید حداکثر ظرف هشت روز پس از ورود به ایتالیا برای دریافت مجوز اقامت اقدام کند. این درخواست از طریق دفاتر پستی محلی در ایتالیا قابل انجام است.

مدت اعتبار ویزا

ویزای کاری ایتالیا معمولاً تا ۲ سال اعتبار دارد و بسته به نوع قرارداد کاری، امکان تمدید آن تا ۵ سال نیز وجود دارد.

اجرای دستورالعمل جدید کارت آبی اتحادیه اروپا

در نوامبر ۲۰۲۳ دولت ایتالیا با انتشار حکم قانونی جدید، دستورالعمل اتحادیه اروپا در مورد کارت آبی را اجرا کرد. طبق این قانون، پیشنهاد شغلی برای درخواست کارت آبی در ایتالیا باید شرایط زیر را داشته باشد:

• قرارداد کاری باید حداقل ۶ ماه مدت داشته باشد.
• حقوق ناخالص سالانه‌ی مندرج در پیشنهاد رسمی نباید کمتر از میزان حقوق تعیین شده در توافق نامه های جمعی ملی باشد.

همچنین این دستورالعمل جدید روند صدور مجوز اقامت را برای کارفرمایانی که با وزارت کشور ایتالیا توافق‌نامه ویژه دارند، تسهیل کرده است؛ به‌گونه‌ای که کارگر بین‌المللی پس از ارسال فرم آنلاین پیشنهاد کاری، می‌تواند ظرف ۳۰ روز مجوز اقامت دریافت کند.

در طول مدت انتظار برای صدور این مجوز، فرد می‌تواند به‌طور قانونی در ایتالیا اقامت داشته و فعالیت کاری موقت انجام دهد تا زمانی که از سوی اداره امنیت عمومی اطلاع رسمی دریافت کند.

با این حال، پیش از استخدام رسمی، کارمند باید کد مالیاتی دریافت نماید.

بیشتر بخوانید: شرایط دریافت ویزای کاری آلمان

سایر نکات مهم

• دولت ایتالیا هر سال سهمیه مشخصی برای صدور ویزاهای کاری در نظر می‌گیرد.
• کارکنان با مهارت‌های بالا ممکن است از این سهمیه معاف باشند، اما همچنان باید مراحل رسمی دریافت مجوز کار و ویزا را طی کنند.
• از تاریخ ۳۰ ژانویه ۲۰۲۳ سهمیه صدور مجوز کار برای اتباع کشورهای غیر عضو اتحادیه اروپا و منطقه اقتصادی اروپا از ۶۹۷۰۰ مورد به ۸۲۷۰۵ مورد افزایش یافته است.

صدور ویزای کاری ایتالیا چه مدت طول می کشد؟

زمانی که می‌خواهید برای ویزای کاری ایتالیا اقدام کنید، باید در نظر داشته باشید که بهتر است از پیش اقدام کنید. بسته به نوع ویزا و میزان حجم کاری کنسولگری، روند انجام کار ممکن است از چند هفته تا چند ماه طول بکشد.

برای اطمینان از روند بدون مشکل درخواست ویزای کاری ایتالیا، توصیه می‌شود حداقل سه ماه پیش از تاریخ مورد نظر برای ورود به ایتالیا اقدام را آغاز کنید. ابتدا تمامی مدارک لازم را از جمله پیشنهاد شغلی، مدارک تحصیلی یا صلاحیت‌های حرفه‌ای، و اسناد مالی آماده کنید.

به خاطر داشته باشید که تأخیرها می‌توانند به‌دلیل تعطیلات رسمی، حجم کاری سفارت یا سیاست‌های خاص آن رخ دهند. اگر زودتر اقدام کنید، زمان کافی برای مقابله با چالش‌ها یا وقفه‌های غیرمنتظره خواهید داشت.

درخواست ویزای کاری ایتالیا چقدر هزینه دارد؟

هزینه ویزای کاری ایتالیا بسته به نوع ویزا و مدت اقامت در کشور متفاوت است. در زیر، مروری بر مبلغ معمول برای انواع ویزاهای کاری آورده شده است:

• ویزای استخدام رسمی: بین ۱۲۶ تا ۱۶۴ دلار
• ویزای خوداشتغالی: بین ۱۲۶ تا ۲۱۸ دلار
• ویزای دریانوردی: حدود ۱۲۶ دلار
• ویزای دیجیتال نومد: بین ۱۲۶ تا ۱۶۴ دلار
• مجوز اقامت: بین ۱۱۰ تا ۲۱۸ دلار (بسته به مدت اقامت)

درباره ویزای دیجیتال نومد مالت بخوانید

توجه داشته باشید که در فرآیند درخواست، هزینه‌های اضافی نیز ممکن است ایجاد شود. برای مثال، ترجمه و تأیید رسمی مدارک نیز معمولاً هزینه دارد. افزون بر این، ممکن است لازم باشد هزینه سفر برای حضور در مصاحبه‌ها در سفارت و کنسولگری کشورهای همسایه را پرداخت کنید.

الحاق خانواده به ویزای کاری ایتالیا

اگر اعضای خانواده‌تان قصد دارند به شما در ایتالیا ملحق شوند، ممکن است واجد شرایط الحاق خانواده باشند. این نوع ویزا به همسر و فرزندان متقاضی دریافت ویزای کاری ایتالیا اجازه می‌دهد تا در ایتالیا اقامت کرده و در طول دوره کاری همراه شما در این کشور زندگی کنند.

برای الحاق خانواده، اعضای خانواده باید مدارکی دال بر رابطه خانوادگی با شما ارائه دهند؛ این مدارک شامل موارد زیر می‌شوند:

• سند ازدواج برای همسر
• گواهی تولد برای فرزندان

ایتالیا از نگاه آمار

ایتالیا یکی از اعضای اصلی اتحادیه اروپا، منطقه یورو و چندین سازمان بین‌المللی بزرگ مانند سازمان ملل متحد، ناتو، گروه ۷ و گروه ۲۰ است. این کشور دارای اقتصادی قدرتمند با تولید ناخالص داخلی اسمی به میزان ۲٫۱۰۶ تریلیون دلار آمریکا در سال ۲۰۲۱ می‌باشد و از این نظر هشتمین اقتصاد بزرگ جهان محسوب می‌شود.

ایتالیا در شاخص توسعه انسانی جایگاه ۲۹ جهان را با امتیاز ۰٫۸۹۲ دارد که بیانگر کیفیت زندگی بالا در این کشور است.

واقعیت های کلیدی درباره ایتالیا

– پایتخت: رم

– واحد پول: یورو

– زبان رسمی: ایتالیایی

– جمعیت (۲۰۲5): حدود ۵8٫99 میلیون نفر

– رتبه سهولت انجام کسب‌وکار (بانک جهانی): ۵۸

– شاخص هزینه زندگی (۲۰۲۱): ۷۳٫۱۱

– تناوب پرداخت حقوق: ماهانه

– نرخ استاندارد مالیات بر ارزش افزوده: ٪۲۲

– نرخ رشد تولید ناخالص داخلی (۲۰۲۰): مثبت 3٫9٪

هزینه های زندگی و کار در ایتالیا

یک فرد برای زندگی در ایتالیا (بدون احتساب اجاره مسکن) به‌طور میانگین حدوداً ۸۵۰ یورو در ماه نیاز دارد. برای کارمندان خارجی، رسیدن به این سطح از درآمد، به‌ویژه در سال‌های اول زندگی در ایتالیا ضروری است. اما برای افراد فریلنسر یا کارآفرین دستیابی به این میزان کاملاً ممکن است — به همین دلیل استان‌های ایتالیا در میان متخصصان حوزه فناوری اطلاعات که به‌صورت دورکار فعالیت می‌کنند، محبوبیت زیادی دارند.

هزینه زندگی در ایتالیا مانند بسیاری از کشورهای اروپایی است و زندگی در این کشور فرصت‌های فراوانی را برای نیرو کار به ارمغان می‌آورد. در ادامه، بخش‌های مختلف هزینه‌ها در ایتالیا به تفکیک توضیح داده شده است:

مواد غذایی

قیمت مواد غذایی در ایتالیا مناسب است، به‌ویژه برای گوشت، پنیر و روغن زیتون. اما محصولات محلی فصلی (مثل سبزیجات و میوه‌ها) معمولاً قیمت‌ بالا‌تری دارند.

قیمت مواد غذایی در شهرهای مختلف ایتالیا

ساعات کاری و حقوق نیروی کار در ایتالیا

هفته کاری استاندارد در ایتالیا ۴۰ ساعت است که معمولاً در پنج روز کاری تقسیم می‌شود. در بسیاری از مشاغل، ساعات کار روزانه حدوداً از ۹ صبح تا ۶ عصر ادامه دارد و اغلب یک وقفه ناهار طولانی در میان روز وجود دارد. انجام اضافه‌کاری نیز مجاز است، اما معمولاً نباید از ۸ ساعت اضافی در هفته تجاوز کند و باید یا با پرداخت دستمزد بالاتر جبران شود یا با مرخصی معادل جبران گردد.

جالب است بدانید که نیروی کار در کشور ایتالیا از حقوق و مزایای ویژه‌ای برخوردار است. این حقوق شامل موارد زیر می‌شود:

مرخصی سالانه با حقوق: حداقل 4 هفته در سال

مرخصی استعلاجی: برای نیروی کار مرخصی استعلاجی هم در نظر گرفته شده که بخشی از مبلغی که برای آن پرداخت می‌شود را کارفرما پوشش می‌دهد و بخشی دیگر را سیستم بهداشت و درمان ایتالیا تامین می‌کند.

مرخصی زایمان: این مرخصی باید برای 5 ماه به کارمند داده شود، همچنین به پدران نیز مرخصی با حقوق اعطا می‌شود.

امنیت شغلی: قراردادهای کاری ایتالیا قوانین بسیار محکمی برای اخراج ناعادلانه هستند.

سلامت و ایمنی: کارفرمایان موظف‌اند از قوانین سخت‌گیرانه‌ای پیروی کنند تا محیط کار برای کارکنان ایمن و سالم باقی بماند.

برخورد برابر: در قوانین ایتالیا اصل رفتار برابر به‌صورت جدی رعایت می‌شود؛ هرگونه تبعیض بر اساس جنسیت، سن، ملیت یا دین به‌طور کامل ممنوع است.

سیستم مالیاتی ایتالیا

ایتالیا دارای یک سیستم مالیات بر درآمد تصاعدی است، به این معنا که هرچه درآمد فرد بیشتر باشد، نرخ مالیات نیز بالاتر خواهد بود. مالیات‌ها در ایتالیا شامل مالیات بر درآمد، حق بیمه‌های اجتماعی، و همچنین مالیات‌های منطقه‌ای و شهری می‌شوند. سال مالیاتی در ایتالیا از ۱ ژانویه تا ۳۱ دسامبر ادامه دارد، و اظهارنامه مالیاتی در سال بعد تکمیل و ارائه می‌گردد.

مالیات‌های دیگر

زبان کشور ایتالیا

زبان رسمی کشور ایتالیا «ایتالیایی» است و در زندگی روزمره، آموزش، دولت و محل کار زبان رسمی محسوب می‌شود. تسلط خوب بر زبان ایتالیایی معمولاً برای بیشتر مشاغل به‌ویژه در کسب‌وکارهای محلی، بخش بهداشت و درمان، ادارات دولتی و خدمات مشتریان ضروری است.

با این حال، افرادی که به زبان انگلیسی مسلط هستند در شرکت‌های بین‌المللی، استارت‌آپ‌ها و حوزه‌هایی مانند فناوری، امور مالی، گردشگری و دانشگاهی تقاضای زیادی دارند. زبان انگلیسی معمولاً در مشاغلی که با مشتریان جهانی سر و کار دارند یا در کار از راه دور کاربرد دارد.

در شهرهای بزرگ ایتالیا مانند میلان، رم و تورین، بسیاری از محیط‌های کاری به‌صورت دوزبانه (ایتالیایی و انگلیسی) اداره می‌شوند؛ به‌ویژه در شرکت‌های بین‌المللی یا سازمان‌هایی که ارتباط گسترده با خارج از کشور دارند.

جمع‌بندی
ایتالیا با تاریخ کهن، فرهنگ جذاب و کیفیت بالای زندگی، یکی از مقاصد محبوب برای مهاجران و نیروهای متخصص به شمار می‌رود. فراتر از جنبه‌های فرهنگی و گردشگری، این کشور در زمینه قوانین کار، امنیت شغلی و حمایت‌های صنفی نیز از جایگاه برجسته‌ای برخوردار است. نظام کاری ایتالیا بر پایه عدالت اجتماعی، حمایت از نیروی کار و حفظ کرامت انسانی بنا شده است؛ به‌گونه‌ای که کارکنان معمولاً از قراردادهای دائمی، حق عضویت در اتحادیه‌ها و بیمه‌های اجتماعی برخوردارند. وجود ساختارهای قانونی قدرتمند مانند قانون مدنی و توافق‌نامه‌های جمعی میان دولت و اتحادیه‌های کارگری، زمینه‌ای امن و باثبات برای فعالیت حرفه‌ای ایجاد کرده است.

بازار کار ایتالیا گرچه رقابتی است، اما فرصت‌های فراوانی در صنایع رو به رشد مانند فناوری اطلاعات (IT)، مهندسی، بهداشت و درمان، انرژی‌های تجدیدپذیر، گردشگری و آموزش در اختیار متقاضیان قرار می‌دهد. نرخ بالای عضویت کارگران در اتحادیه‌ها و امتیاز چشمگیر کشور در شاخص جهانی حقوق (نمره ۹۴ از ۱۰۰ در سال ۲۰۲۲) نشان می‌دهد که نیروی کار در ایتالیا از سطح بالایی از حمایت قانونی و اجتماعی برخوردار است. این شاخص‌ها به‌ویژه برای مهاجرانی که جویای اشتغال در یک محیط کاری منصفانه و پایدار هستند، اهمیت فراوان دارد.

از نظر اقتصادی، سطح درآمد در ایتالیا وابسته به منطقه و نوع صنعت است. میانگین حقوق ماهانه در اغلب مشاغل بین ۲۰۰۰ تا ۲۵۰۰ یورو متغیر است و کار در شمال کشور (به‌ویژه در شهرهایی چون میلان) معمولاً درآمد بالاتری به همراه دارد. مالیات‌ها و حق بیمه‌های اجتماعی در محدوده‌ای منطقی اعمال می‌شوند و نظام مالیاتی تصاعدی کشور سبب می‌شود بار مالیاتی متناسب با درآمد هر فرد باشد. در کنار حقوق پایه، مزایایی همچون پاداش عملکرد و «حقوق ماه سیزدهم» در پایان سال وجود دارد که رفاه مالی کارکنان را افزایش می‌دهد. این مجموعه سیاست‌ها در کنار نظم قوی نظام مالیاتی، انگیزه مهاجران را برای ماندن و پیشرفت در بازار کار ایتالیا تقویت کرده است.

بیشتر بخوانید: شرایط دریافت ویزای کاری آمریکا

در زمینه مهاجرت کاری، ایتالیا نظام ویزایی متنوعی دارد که شامل ویزاهای کوتاه‌مدت، بلندمدت، خوداشتغالی و کارت آبی اتحادیه اروپا است. قوانین جدید مصوب نوامبر ۲۰۲۳ برای بلوکارت فرآیند استخدام نیروی متخصص خارجی را ساده‌تر کرده و به شرکت‌ها امکان می‌دهد در مدت حدود ۳۰ روز برای کارکنان بین‌المللی مجوز اقامت صادر کنند. مدارک لازم برای اخذ ویزا شامل گذرنامه، فرم درخواست، بیمه سفر، رزرو اقامت، مدارک مالی و قرارداد کاری است که باید به صورت دقیق و رسمی ارائه شوند. رعایت تمامی مراحل و آماده‌سازی مستندات در زمان مقرر، احتمال موفقیت در اخذ ویزا و ورود به بازار کار ایتالیا را بسیار افزایش می‌دهد.

در نهایت، ایتالیا نه‌تنها کشوری با چشم‌اندازهای فرهنگی و هنری است، بلکه برای کسانی که به دنبال کار، امنیت شغلی و رفاه اجتماعی هستند نیز مقصدی ارزشمند به‌شمار می‌رود. تسلط بر زبان ایتالیایی و آشنایی با ساختارهای کاری کشور، کلید موفقیت‌ برای مهاجران است. با توجه به استانداردهای بالای زندگی، حقوق مناسب، نظام حمایتی گسترده و فرصت‌های خلاقانه در صنایع مختلف، ایتالیا می‌تواند گزینه‌ای مطلوب برای ساخت یک آینده حرفه‌ای پایدار و باکیفیت باشد.

سوالات متداول