ویزای خود اشتغالی نروژ

افراد خارجی که می‌خواهند به‌طور مستقل در کشور نروژ کار کنند و کسب‌وکار مستقلی در این کشور راه بیندازند باید دارای اقامتی که مخصوص خود اشتغالی دراین کشور است را دریافت کنند. در این مطلب به تمام نکاتی که در خصوص اخذ ویزای خود اشتغالی نروژ نیاز دارید، اشاره خواهد شد. مسائلی از جمله الزامات دریافت ویزا، فرایند اخذ ویزای خود اشتغالی نروژ و شرایط تمدید ویزای خود اشتغالی نروژ و… در این مطلب بررسی خواهند شد پس تا پایان با ما همراه باشید.

الزامات اصلی اخذ ویزای خود اشتغالی نروژ

شرایط مهارتی

متقاضیان باید برای دریافت ویزای خود اشتغالی که نوعی ویزای کاری محسوب میشود دارای مهارت‌های خاصی باشند و تحصیلات متوسطه دوم را به اتمام رسانده باشند. برای اثبات این که دارای مهارت خاصی هستند، متقاضیان باید مدارک مفصلی ارائه دهند که تجربه کاری گسترده‌ای در این حوزه دارند یا اینکه شایستگی‌ آن‌ها معادل با اخذ یک مدرک آکادمیک است. اگر تخصص متقاضی نیازمند ارائۀ مجوز یا تأیید قانونی خاصی باشد (مانند کادر درمان، وکلا و غیره)، باید این مجوز در صورت انجام کاری که مستلزم داشتن این صلاحیت است، ارائه شود.

اثبات مهارت به فعالیت کاری

کاری که متقاضی برای انجام آن در کشور نروژ، درخواست ویزای خود اشتغالی می‌نماید باید متناسب با تخصصی باشد که مدارک آن را ارائه داده است. به‌عنوان مثال فردی که می‌خواهد کسب‌وکاری در حوزۀ لوله‌کشی در کشور نروژ راه‌اندازی کند، باید از پیش مدارکی ارائه کند اثبات نماید او در حرفۀ لوله‌کشی متخصص است. با این حال اگر همین شخص بخواهد مجموعه‌ای راه‌اندازی کند و چند لوله‌کش را استخدام کند، او باید در عوض در حوزه‌ها اقتصاد، حساب‌داری یا زمینه‌های مشابه تخصص داشته باشد.

با این حال شرایطی را در نظر بگیرید که کسب‌وکار مد نظر متقاضی را نتوان به هیچ حوزه‌ای ربط داد. در این شرایط خود متقاضی باید توضیح دهد که کسب‌وکار او به کدام مهارت‌ها بیشتر نیاز دارد، در این شرایط توضیحات متقاضی ملاک ارزیابی پرونده او است.

فعالیت تجاری دائمی

فعالیت این کسب‌وکار باید دائمی باشد. همچنین هدف این کسب‌وکار باید به‌گونه طراحی شود که احتمال این مسئله را بتوان داد که فعالیت‌ آن حداقل به‌مدت سه سال به‌طور فعال ادامه داشته باشد. فعالیت‌های تجاری که در کوتاه‌مدت ادامه دارند مشمول این مقررات نخواهند بود.

بیشتر بخوانید: مهاجرت از طریق ثبت شرکت در انگلیس

ساختار کسب‌وکار و نقش افراد    

اگرچه هیچ ساختار تجاری خاصی مورد نظر این کشور نیست، اما افراد خارجی باید نقش مرکزی، مستقل و رهبری‌کننده فعالیت‌های تجاری این کسب‌وکار داشته باشد. اگر ساختار کسب‌وکار “شرکت سهامی” باشد و متقاضی به‌عنوان سهام‌دار به‌طور فعال در فعالیت‌ها مشارکت کند، درخواست بر اساس مقررات متفاوتی (بند 61 از مقررات مهاجرت) بررسی خواهد شد.

در مورد سایر ساختارهای تجاری، ارزیابی فردی تعیین خواهد کرد که آیا نوع شرکت و میزان مشارکت متقاضی با هدف مقررات سازگار است یا خیر. کار یا فعالیت به‌طور کلی باید معادل یک موقعیت تمام‌وقت برای کارکنان باشد. در مورد شرکت‌های انحصاری (مالکیت فردی)، این شرط معمولاً “برآورده‌شده” تلقی می‌شود.

الزامات مالی دریافت ویزای خود اشتغالی نروژ

متقاضیان دریافت ویزای خود اشتغالی باید دارای این الزامات مالی باشند:

قدرت تأمین معاش: متقاضی باید مدارکی ارائه کند که اثبات کند منابع مالی کافی برای تأمین هزینه‌های زندگی خود را دارد. در حال حاضر این میزان معادل ۲.۵ برابر مبلغ پایه بیمه کشوری است.

منابع اقتصادی برای انجام فعالیت تجاری: متقاضی باید اثبات کند که کسب‌وکار او به اندازۀ کافی ارزش افزوده ایجاد می‌کند. به‌گونه‌ای که متقاضی بتواند از طریق فعالیت‌ تجاری کسب‌وکار خود، منابع لازم برای امرار معاش خود را فراهم کند.

مسکن

متقاضی باید محل سکونت مناسبی برای خود تامین کند، این محل سکونت می‌تواند خانه، آپارتمان یا اقامتگاهی باشد که با حداقل الزامات مطابقت دارد. در صورتی که متقاضی محل سکونت خود را اجاره می‌کند، باید قرارداد رسمی کتبی آن را ارائه کند. این قرارداد باید توسط مالک، تعاونی مسکن یا مدیر ملک تأیید و امضا شده باشد.

استثناهای اشتغال به عنوان کارمند برای افراد خوداشتغال

در حالت کلی، افرادی که کسب‌وکار خود دارند باید تمامی فعالیت‌های شغلی خود را از طریق کسب‌وکار شخصی‌شان انجام دهند. به عبارت دیگر، این افراد اجازه ندارند هم‌زمان به عنوان کارمند در یک شرکت یا سازمان دیگری مشغول به کار شوند.

با این حال، استثناهایی وجود دارد که در آن‌ها افراد خوداشتغال می‌توانند به عنوان کارمند نیز مشغول به کار شوند. این استثناها زمانی اعمال می‌شوند که دلایل خاص و موجهی برای انجام چنین کاری وجود داشته باشد. در ادامه به بررسی این دلایل می‌پردازیم:

۱. نیاز به کارمند شدن برای تکمیل یا بهبود کسب‌وکار خود

گاهی اوقات، افراد خوداشتغال برای مدیریت بهتر کسب‌وکار خود یا به دست آوردن مهارت‌ها و تجربیات خاصی، نیاز دارند به مدت کوتاهی به عنوان کارمند در جایی مشغول شوند.

به عنوان مثال:

• مشاوران فنی یا برنامه‌نویسان مستقل ممکن است نیاز باشد برای تکمیل یک پروژه خاص، تجربه‌ای خاص را در یک شرکت بزرگ به دست آورند که نمی‌توان آن را به صورت فریلنس کسب کرد. در این شرایط، برای چند ماه یا حتی چند هفته، کارمندی در یک شرکت ممکن است به نفع خود اشتغال آن‌ها باشد.
• کارآفرینان نیز ممکن است در ابتدای راه‌اندازی کسب‌وکار خود بخواهند از تجربیات یک شرکت بزرگ استفاده کنند. برای مثال، یک مدیر کسب‌وکار آنلاین ممکن است نیاز داشته باشد که در یک شرکت بزرگ مشغول به کار شود تا نحوه مدیریت یک فروشگاه آنلاین را از نزدیک مشاهده و یاد بگیرد.

این گونه اشتغال موقت در شرایط خاص به افراد کمک می‌کند که توانایی‌ها و مهارت‌هایی را به دست بیاورند که به رشد و موفقیت کسب‌وکار خودشان کمک می‌کند.

۲. نیاز به اشتغال در شرایط خاص (مثلاً در بخش‌های دولتی یا خدمات عمومی)

در برخی موارد، افراد خوداشتغال ممکن است طبق قوانین خاص یا نیازهای اجتماعی مجبور شوند در بخش‌های دولتی یا خدمات عمومی به عنوان کارمند مشغول به کار شوند. این نوع اشتغال به‌طور معمول موقت و محدود است.

مثال‌ها:

• یک پزشک با مطب شخصی ممکن است مجبور شود در شرایط خاص (مثل بحران‌های بهداشتی یا بیماری‌های همه‌گیر) در یک مرکز درمانی اورژانس یا بیمارستان دولتی شیفت بدهد. در این شرایط، اشتغال او به عنوان کارمند برای مدت محدود و به منظور تأمین خدمات عمومی سلامت انجام می‌شود.
• ممکن است قوانینی وجود داشته باشد که پزشکان و درمانگران را مجبور کنند در بیمارستان‌ها یا مراکز دولتی کار کنند تا نیازهای بهداشتی جامعه برآورده شود. این اشتغال، به‌ویژه در شرایط اضطراری، مستقیماً با هدف بهبود خدمات پزشکی و درمانی است.

این نوع اشتغال، بر خلاف اشتغال برای اهداف شخصی، به نیازهای اجتماعی و حرفه‌ای مرتبط است و به همین دلیل ممکن است مجوز داده شود.

۳. نیاز به اشتغال در موسسات فرهنگی یا هنری

گاهی اوقات، هنرمندان یا افرادی که در حرفه‌های خلاقانه مشغول به کار هستند (مانند طراحان گرافیک یا هنرمندان آزاد)، ممکن است برای پروژه‌های خاص به اشتغال در موسسات فرهنگی یا هنری نیاز داشته باشند.

مثال:

• یک هنرمند آزاد که معمولاً به صورت مستقل کار می‌کند، ممکن است برای نمایش آثار خود در موزه‌ها، گالری‌ها یا تئاترهای بزرگ نیاز داشته باشد که به عنوان کارمند رسمی آن موسسات به مدت محدود فعالیت کند، زیرا این موسسات ممکن است فقط کارمندان داخلی را برای همکاری قبول کنند.
• یک طراح گرافیک ممکن است برای پروژه خاصی در یک کمپین تبلیغاتی بزرگ نیاز به کار در یک شرکت یا موسسه دولتی یا خصوصی داشته باشد که فقط از کارمندان ثابت استفاده می‌کند.

این اشتغال موقت در موسسات فرهنگی به افراد خوداشتغال این امکان را می‌دهد که پروژه‌های خاص خود را اجرا کنند، در حالی که همچنان کسب‌وکار مستقل خود را ادامه می‌دهند.

۴. مواردی که دلیل خاص برای کارمند شدن محسوب نمی‌شود

برخی از دلایل که ممکن است افراد خوداشتغال بخواهند به عنوان کارمند مشغول به کار شوند، اما از نظر قوانین دلیل موجهی محسوب نمی‌شود. این دلایل شامل مواردی است که صرفاً به منظور افزایش درآمد یا تنوع کاری انجام می‌شود.

برای مثال:

• اگر یک فرد خوداشتغال تنها به دلیل نیاز به درآمد بیشتر بخواهد به عنوان کارمند نیز مشغول به کار شود، این دلیل برای اشتغال به عنوان کارمند پذیرفته نمی‌شود.
• اگر فردی بخواهد به دلیل تمایل به تغییر کار یا به دلیل علاقه به انجام کارهای متفاوت به عنوان کارمند در یک شغل جدید مشغول به کار شود، این نیز دلیل خاص و موجهی برای اشتغال در کنار کسب‌وکار خوداشتغالی نیست.

این نوع درخواست‌ها معمولاً رد می‌شود، زیرا افراد خوداشتغال باید کسب‌وکار خود را به‌طور مستقل اداره کنند و نمی‌توانند تنها برای افزایش درآمد یا تجربه کاری به دنبال اشتغال در شغل‌های دیگر باشند.

فرایند دریافت ویزای خود اشتغالی نروژ

برای درخواست ویزای خود اشتغالی نروژ باید از کجا شروع کنیم؟

افرادی که برای اولین بار درخواست اقامت خود اشتغالی نروژ می‌کنند باید قبل از ورود به خاک کشور نروژ اخد شود. با این حال، متقاضیانی که دارای تخصصی خاصی هستند، می‌توانند در صورتی که اقامت قانونی داشته باشند و نوع اقامت آن‌ها پناهندگی یا در انتظار خروج پس از رد پناهندگی نباشد، درخواست خود را از داخل نروژ ارائه دهند.

فرایند درخواست ویزای خود‌اشتغالی نروژ شامل مجموعه‌ای از مراحل است که پس از آماده کردن تمامی مدارک موردنیاز، نسبتاً ساده و قابل پیگیری هستند. این روند با گردآوری مدارک لازم آغاز می‌شود و باید اطمینان حاصل کنید که تمامی مدارک به‌درستی ترجمه و تأیید (آپوستیل) شده‌اند.

پس از گردآوری مدارک، مراحل بعدی شامل ارسال درخواست و انتظار برای تأیید آن است. در این بخش، این مراحل به‌صورت جزئی توضیح داده شده‌اند تا مسیر روشنی برای پیمودن فرآیند درخواست ارائه گردد.

ارسال درخواست

فرآیند درخواست به‌صورت آنلاین آغاز می‌شود، جایی که باید فرم‌های لازم را تکمیل کرده و مدارک موردنیاز را بارگذاری کنید. پس از تکمیل بخش آنلاین، باید مدارک خود را به کنسولگری یا سفارت نروژ در کشور محل اقامتتان تحویل دهید. ممکن است نیاز به حضور در قرار بیومتریک برای ثبت عکس و اثر انگشت وجود داشته باشد.

در زمان ارسال، آماده پرداخت هزینه درخواست ویزا باشید.

پیشنهاد می‌شود پیش از ارسال درخواست، وقت ملاقات از نزدیک‌ترین سفارت نروژ تنظیم کنید. چک‌لیست UDI به شما کمک می‌کند تا از کامل بودن مدارک مطمئن شوید. پس از ارسال، حداکثر زمان بررسی درخواست حدود ۳۰ روز است، اما زمان معمول تأیید حدود ۱۵ روز می‌باشد.

دوره انتظار و تأیید ویزا

مدت زمان انتظار برای تأیید ویزا می‌تواند متفاوت باشد، اما به‌طور میانگین حدود ۳ تا ۴ ماه طول می‌کشد. درخواست‌هایی که در داخل نروژ ارائه می‌شوند معمولاً دوره بررسی کوتاه‌تری دارند (حدود ۲ تا ۲.۵ ماه)، درحالی‌که درخواست‌ها از کشورهای ثالث ممکن است مدت بیشتری نیاز داشته باشند.

زمان بررسی پرونده‌های ویزای خود‌اشتغالی در نروژ رقابتی محسوب می‌شود و معمولاً مشابه سایر کشورهای مطرح اروپایی است که ویزای مشابه ارائه می‌کنند. برای سفر میان کشورهای حوزه شنگن، معمولاً داشتن ویزای شنگن ضروری است.

عوامل مختلفی می‌توانند بر زمان انتظار تأثیر بگذارند، از جمله بررسی اصالت مدارک و حجم کاری نهادهای پردازش‌کننده. مهم است که صبور باشید و مطمئن شوید تمام مدارک شما کامل و صحیح است تا از تأخیرهای غیرضروری جلوگیری شود.

مدارک مورد نیاز برای دریافت ویزای خود اشتغالی نروژ

متقاضیان دریافت ویزای خود اشتغالی نروژ باید مدارک زیرا را ارائه دهند، این مدارک شامل موارد زیر می‌شود:

① تکمیل فرم درخواست ویزا – تکمیل آنلاین، چاپ و امضا شده

② نامه پوششی امضا‌شده – شامل توضیح انگیزه و هدف اقامت در نروژ

③ گذرنامه معتبر – با حداقل ۶ ماه اعتبار و کپی از تمامی صفحات استفاده‌شده

④ دو قطعه عکس جدید پاسپورتی با زمینه سفید

⑤ مدرک اثبات محل اقامت در نروژ – توصیه می‌شود شامل آدرس کامل باشد

⑥ مدارک تحصیلی – شامل مدرک، ریزنمرات یا سایر مدارک آموزشی مرتبط

⑦ مدارک سابقه کاری – شامل گواهی اشتغال، گزارش وظایف و مهارت‌ها از کارفرمایان و اثبات حداقل یک سال سابقه کار در همان صنعت

⑧ رزومه (CV)

⑨ توضیح تفصیلی از کسب‌وکار یا فعالیت حرفه‌ای – شامل ارزیابی بازار، پیش‌بینی فروش، شرح نقش و موقعیت مکانی کسب‌وکار

⑩ مجوزهای لازم – یا تعهد برای دریافت مجوزها در صورت نیاز

⑪ بودجه و برنامه مالی – در صورتی که کسب‌وکار جدید باشد

⑫ صورت‌های مالی و گردش حساب بانکی ۱۲ ماه اخیر – اگر کسب‌وکار از قبل تأسیس شده است

⑬ مدارک اثبات درآمد – شامل گواهی حقوق، گواهی تراکنش بانکی و سایر مستندات مالی

⑭ گواهی سوءپیشینه – معتبر تا ۶ ماه از تاریخ صدور

‧ در صورت اقامت بیش از یک سال در کشور ثالث طی پنج سال گذشته، لازم است گواهی سوءپیشینه آن کشور با تأیید آپوستیل ارائه شود.

⑮ گواهی بیمه درمانی

⑯ گواهی رابطه خانوادگی – در صورت همراهی خانواده

⑰ پرداخت هزینه درخواست ویزا

مدت اعتبار ویزای خود اشتغالی نروژ

مجوز اقامت به کسب‌وکاری که متقاضی قصد اداره‌ی آن را دارد، وابسته است. نام کسب‌وکار و شماره سازمانی آن (در صورت وجود) در تصمیم نهایی ذکر خواهد شد. اگر اجازه‌ی ورود به رابطه‌ی کاری (اشتغال کارمندی) نیز داده شود، این مورد در تصمیم نهایی قید می‌شود.

ویزای خود اشتغالی نروژ چه مزایایی دارد؟

• این ویزا شامل الحاق خانواده نیز می‌شود
• قابلیت تبدیل به اقامت دائم را دارد
• قابل تمدید است
• اعتبار آن یک سال است
• استانداردهای زندگی در نروژ بسیار بالا است

فرایند تمدید ویزای خود اشتغالی نروژ

ویزای خود اشتغالی نروژ در صورتی قابل تمدید است که مبنای اولیه اجازه اقامت همچنان موجود باشد. در هر بار که این مجوز تمدید می‌شود، الزام تأمین معاش و ارزش اقتصادی کسب‌وکار باید مجدداً ارزیابی شوند. مجوز تمدیدشده باید دوباره برای همان کسب‌وکاری که مجوز قبلی بر اساس آن صادر شده بود، صادر شده باشد و اعتبار آن یک سال است. اگر درخواست تمدید حداقل یک ماه پیش از انقضای مجوز فعلی ارائه شود، متقاضی تا زمان صدور تصمیم نهایی، حق ادامه‌ی اقامت تحت همان شرایط قبلی را خواهد داشت.

هزینۀ دریافت ویزای خود اشتغالی نروژ

هزینه درخواست ویزای خود‌اشتغالی نروژ به شرح زیر است:

• ۶۰۰ یورو: هزینه کلی مربوط به کل فرآیند درخواست
• حدود ۶۳۰۰ کرون نروژ (NOK): هزینه دریافت مجوز اقامت برای متقاضیان ویزای خود‌اشتغالی در نروژ
• ۲۵ یورو: در صورتی‌که مدارک خود را از طریق مرکز خدمات ویزا (Visa Center) ارسال کنید

هزینه درخواست و صدور ویزا از عوامل مهمی هستند که باید هنگام برنامه‌ریزی برای مهاجرت خود در نظر بگیرید. این مبالغ باید هم‌زمان با ارسال مدارک موردنیاز برای اقامت و تأیید شرایط کاری پرداخت شوند.

چه کسانی می‌توانند برای ویزای خود اشتغالی نروژ درخواست دهند؟

افراد حرفه‌ای بسیاری می‌توانند برای دریافت ویزای خود اشتغالی نروژ اقدام کنند. از جمله نمونه‌های مناسب این نوع مشاغل، فریلنسرها هستند مانند طراحان گرافیک، توسعه‌دهندگان وب و متخصصان بازاریابی. برای دریافت این ویزا موسسه مهاجرتی ویزاگیر در خدمت شماست.

افراد خود اشتغال در نروژ چقدر مالیات پرداخت می‌کنند؟

درک پیامدهای مالیاتی، بخش مهمی از برنامه‌ریزی برای متقاضیان ویزای خود‌اشتغالی نروژ است. درآمد افراد خارجی تنها در صورتی مشمول مالیات در نروژ می‌شود که آن‌ها به‌عنوان مقیم مالیاتی شناخته شوند.

برای جلوگیری از طبقه‌بندی به‌عنوان مقیم مالیاتی، باید مدت اقامت خود در نروژ را کمتر از ۱۸۳ روز در یک سال نگه دارید. اگر مدت اقامت شما از این حد فراتر رود، موظف خواهید بود مالیات پرداخت کرده و با قوانین مالیاتی محلی مطابقت داشته باشید.

در صورت تبدیل شدن به مقیم مالیاتی، شما باید مالیات محلی پرداخت کنید؛ نرخ فعلی مالیات بر درآمد برای ساکنان نروژ ۲۲٪ است. علاوه بر این، افرادی که با ویزای خود‌اشتغالی در نروژ فعالیت می‌کنند، باید برای دریافت شماره مالیات بر ارزش افزوده (VAT Number) اقدام نمایند تا بتوانند مطابق مقررات مالیاتی محلی عمل کنند.

مدیریت دقیق مدت حضور شما در نروژ، نقش مهمی در کنترل مسئولیت‌های مالیاتی‌تان دارد و به شما کمک می‌کند وضعیت مالی خود را به‌طور مؤثر و بدون بروز مشکلات مالیاتی اداره کنید.

بیشتر بخوانید: بهترین کشور برای مهاجرت کاری

هزینه‌ها و سبک زندگی برای افراد خود اشتغال در نروژ

زندگی در نروژ به‌عنوان فرد دارای ویزای خود‌اشتغالی ترکیبی از استانداردهای بالای زندگی و زیبایی طبیعی را ارائه می‌دهد. با این حال، باید توجه داشت که هزینه‌های زندگی در این کشور نسبتاً بالا است، به‌ویژه در شهرهای بزرگ مانند اسلو که مخارج مربوط به مسکن، خوراک و حمل‌ونقل می‌تواند قابل‌توجه باشد.

نروژ دارای مجموعه گسترده‌ای از فضاهای کار اشتراکی است که برای افراد خود‌اشتغال و دورکار طراحی شده‌اند و امکانات مهمی همچون اینترنت پرسرعت و محیط‌های کاری مشارکتی را فراهم می‌کنند. این فضاها انتخابی عالی برای کسانی هستند که می‌خواهند ضمن حفظ بهره‌وری، از زندگی پویا و فرهنگی نروژی نیز لذت ببرند. مراکزی مانند Startup Campus در اسلو نمونه‌هایی از زیرساخت‌های حمایتی برای کارآفرینان و فریلنسرها محسوب می‌شوند.

افزون بر این، منطقه‌ی اسوالبارد یک مقصد بدون نیاز به ویزا است و گزینه‌ای آسان و جذاب برای افراد خود‌اشتغال محسوب می‌شود که مایل به کشف بیشترِ مناطق نروژ هستند.

مزایای سبک زندگی در نروژ بی‌نظیر است — از چشم‌اندازهای طبیعی خیره‌کننده و مناظر بکر گرفته تا فرهنگی غنی و پُرشور. صاحبان ویزای خود‌اشتغالی می‌توانند در سنت‌ها، جشنواره‌ها و آشپزی محلی غوطه‌ور شده و تجربه‌ای واقعی از فرهنگ نروژ به دست آورند.

چه در زمینه طراحی گرافیک، توسعه وب یا بازاریابی فعالیت کنید، نروژ محیطی انگیزشی و الهام‌بخش برای خلاقیت و بهره‌وری فراهم می‌سازد. همکاری با کارفرمایان نروژی نیز می‌تواند مزایای مالی قابل‌توجهی داشته باشد، چرا که غالباً دستمزدها در سطحی بالاتر از میانگین جهانی پرداخت می‌شود و قوانین مالیاتی خاصی وجود دارد که به نفع افراد خود‌اشتغال تنظیم شده‌اند.

نروژ یکی از مقاصد محبوب برای متقاضیان ویزای خود‌اشتغالی است و ترکیبی کم‌نظیر از منظره‌های طبیعی باشکوه، ساعت‌های تابش منحصربه‌فرد خورشید و استاندارد بالای زندگی را ارائه می‌دهد. این کشور دارای طیف گسترده‌ای از فضاهای کار اشتراکی، پردیس‌های استارت‌آپی و امکانات حمایتی برای افراد دورکار است که محیطی مناسب برای افزایش بهره‌وری و ایجاد ارتباطات حرفه‌ای فراهم می‌کنند.

افراد خود‌اشتغال در نروژ می‌توانند از فعالیت‌های متنوعی همچون کوهنوردی، اسکی و گشت‌و‌گذار در مناظر طبیعی خیره‌کننده کشور لذت ببرند. گرچه هزینه‌های زندگی در نروژ بالا محسوب می‌شود، اما این کشور مزایای چشمگیری مانند دسترسی رایگان به خدمات درمانی و آموزشی دارد که زندگی در آن را برای متقاضیان خود‌اشتغالی به تجربه‌ای متعادل و رضایت‌بخش تبدیل می‌کند.

جمع‌بندی

ویزای خود‌اشتغالی نروژ فرصتی ویژه برای افرادی است که قصد دارند به‌صورت مستقل در یکی از پیشرفته‌ترین کشورهای اروپا فعالیت کنند. این نوع ویزا به متقاضیان اجازه می‌دهد کسب‌وکار شخصی خود را در نروژ راه‌اندازی و مدیریت نمایند، به شرط آن‌که بتوانند مهارت، تجربه کاری و توانایی مالی خود را اثبات کنند. افراد واجد شرایط معمولاً شامل فریلنسرها، مشاوران حرفه‌ای، هنرمندان، توسعه‌دهندگان وب و سایر فعالان مستقل هستند. هدف اصلی این ویزا، جذب افراد متخصصی است که بتوانند ارزش اقتصادی و اجتماعی در جامعه نروژ ایجاد کنند.

شرایط دریافت ویزای خود‌اشتغالی نروژ شامل برخورداری از مهارت تخصصی در زمینه کاری انتخابی، داشتن تحصیلات حداقل در سطح متوسطه و ارائه مدارکی مبنی بر سابقه کاری مرتبط می‌شود. همچنین متقاضی باید نشان دهد کسب‌وکارش ماهیتی دائمی دارد و به‌طور فعال حداقل سه سال قابل‌تداوم است. علاوه بر آن، فرد باید نقش رهبری و مستقلی در کسب‌وکار خود ایفا کند و بتواند به‌صورت تمام‌وقت در آن فعالیت داشته باشد. ارائه مدارک مالی، اثبات توان تأمین هزینه زندگی و وجود محل اقامت مناسب نیز از الزامات ضروری این ویزا است.

فرآیند درخواست ویزا ابتدا به‌صورت آنلاین آغاز شده و پس از بارگذاری مدارک، متقاضی باید برای تحویل حضوری به سفارت یا کنسولگری نروژ مراجعه کند. در مرحله نهایی، ممکن است نیاز به ثبت اطلاعات بیومتریک و پرداخت هزینه‌های مربوطه باشد. زمان بررسی پرونده بسته به کشور درخواست‌کننده بین دو تا چهار ماه متغیر است. در صورت تأیید، این ویزا برای مدت یک سال صادر می‌شود و در صورت حفظ شرایط و تداوم کسب‌وکار، قابلیت تمدید سالانه و حتی تبدیل به اقامت دائم را دارد.

از منظر مالیاتی، دارندگان ویزای خود‌اشتغالی نروژ مشمول قوانین مشخصی هستند. نرخ مالیات بر درآمد برای آن‌ها معمولاً ۲۲٪ است و سهم‌های اجتماعی معادل ۸.۲٪ پرداخت می‌کنند. در صورتی‌که گردش مالی سالانه بیش از ۵۰۰۰۰ کرون نروژ باشد، ملزم به پرداخت مالیات بر ارزش افزوده (۲۴٪) می‌شوند. در کنار آن، مالیات‌هایی نظیر مالیات بر شرکت‌ها، دارایی و سود سهام نیز بسته به نوع فعالیت و وضعیت اقامت اعمال می‌گردد. رعایت این قوانین مالیاتی نه‌تنها الزامی است، بلکه پایه‌ای برای دریافت اقامت طولانی‌مدت در نروژ محسوب می‌شود.

زندگی در نروژ برای افراد خود‌اشتغال تجربه‌ای منحصربه‌فرد است. این کشور با استانداردهای بالای رفاه، خدمات درمانی و آموزشی رایگان، طبیعتی چشمگیر و محیطی آرام، یکی از بهترین مقاصد کاری برای افراد مستقل به شمار می‌آید. هزینه‌های زندگی نسبتاً بالا است اما مزایای رفاهی و درآمد مناسب آن را جبران می‌کند. امکانات گسترده نظیر فضاهای کار اشتراکی و شبکه‌های حمایت استارت‌آپی به متقاضیان کمک می‌کند تا علاوه بر رشد حرفه‌ای، زندگی متعادلی داشته باشند. در مجموع، ویزای خود‌اشتغالی نروژ پلی است میان استقلال شغلی، ثبات مالی و کیفیت بالای زندگی در یکی از زیباترین کشورهای اروپا.

سوالات متداول